CHƯƠNG TRÌNH XUẤT KHẨU LAO ĐỘNG TẠI CHLB ĐỨC
1.Các tiêu chuẩn:
– Giới tính: Nam, nữ. Tuổi từ 20 – 42
– Trình độ chuyên môn: tốt nghiệp trung cấp trở lên có bằng cấp liên quan đến ngành nghề đăng ký
– Sức khỏe tốt, chịu khó, trung thực, không mắc các bệnh truyền nhiễm Viêm gan B, HIV…đáp ứng yêu cầu của bệnh viện chỉ định
– Không có tiền án tiền sự
– Có chứng chỉ A1 hoặc A2 tiếng Đức theo tiêu chuẩn Châu Âu. (Nếu chưa biết sẽ được đào tạo, thời gian đào tạo tối thiểu 4-6 tháng, kinh phí đào tạo 23 triệu)
2.Các ngành nghề: Đầu bếp, Nhà hàng
3. Quyền lợi của người lao động:
– Lương cơ bản: từ 1800 đến 2500 Euro /tháng, tùy theo trình độ. (Lương trước thuế)
– Thời gian làm việc: 8 – 10 tiếng/ngày, 5-6ngày/tuần. Làm thêm giờ: Theo quy định của luật nước Đức.
– Thời hạn hợp đồng: 02 năm, gia hạn 2 năm, sau 4 năm chuyển đổi visa sang thẻ xanh (được chủ nhà hàng hỗ trợ)
– Một năm lao động được nghỉ phép 24 ngày
– Sau 2 năm đầu làm việc, chủ nhà hàng hỗ trợ đón vợ, con sang định cư. Vợ hoặc chồng được cấp giấy phép cư trú, được phép đi làm ngay, con được đi học miễn phí.
– Được chủ sử dụng cung cấp chỗ ở (phí: 0€-250€: hoàn toàn phụ thuộc vào ý thức làm việc)
– Ăn trong ngày miễn phí.
– Được chủ sử dụng đóng bảo hiểm theo quy định của Luật nước Sở tại
4. Thời gian dự kiến xuất cảnh:
– Thủ tục khi đăng ký
* Người lao động nộp các giấy tờ:
Sơ yếu lý lịch
Bằng THPT, học bạ, bằng trung cấp nấu ăn.
Giấy khai sinh.
Hộ chiếu, 4 ảnh hộ chiếu, CMT/CCCD , hộ khẩu công chứng.
Lý lịch tư pháp.
Xác nhận tình trạng hôn nhân.
